如何提升自己,做到人工智能無法替代的工作,節(jié)目中李之和董事長結(jié)合當(dāng)前社會就業(yè)情況及各行各業(yè)人才所需的趨勢,提出了自己的見解。首先,我們應(yīng)當(dāng)正視一點,就是人工智能將帶來更多的就業(yè)機(jī)會。根據(jù)歷史經(jīng)驗和經(jīng)濟(jì)學(xué)家的研究,總的來說,技術(shù)進(jìn)步不會增加失業(yè)。相反,在技術(shù)迅速進(jìn)步的時代,就業(yè)增加了。因此,李之和董事長建議職場人在面對新技術(shù)時不要害怕,而是應(yīng)當(dāng)將理解和尋找機(jī)會作為突破口。

節(jié)目中,李之和董事長還就目前各中小企業(yè)面臨的困難及嚴(yán)峻的市場形勢,結(jié)合自己企業(yè)目前的實際情況,做了經(jīng)驗之談。李之和董事長認(rèn)為,企業(yè)發(fā)展的根本出路在于改革,窮則思變,變則通。只有轉(zhuǎn)變經(jīng)營觀念,轉(zhuǎn)換經(jīng)營機(jī)制,才是企業(yè)長久發(fā)展之道。

澳路浦經(jīng)過三十年的崢嶸歲月,已經(jīng)在行業(yè)內(nèi)頗有影響力。以差異化的產(chǎn)品經(jīng)營理念和差異化的服務(wù)理念引領(lǐng)市場。產(chǎn)品涵蓋車用、工業(yè)用潤滑油、脂;金屬加工液、清洗劑及防凍液等上千個品種,主要面向中高端市場。直到競爭白熱化的今天,我們更需要優(yōu)質(zhì)創(chuàng)新的產(chǎn)品和服務(wù)作為發(fā)展的保障。在潤滑油行業(yè)要想突破就必須做差異化的產(chǎn)品。人無我有,人有我精,實行“私人訂制”和“管家式服務(wù)”。

在過去的2019年里,工業(yè)油國內(nèi)市場形勢嚴(yán)峻壓力加大,我們應(yīng)當(dāng)沉著冷靜長期應(yīng)對,前景不容樂觀,我們也不得絲毫懈怠。如何能夠長久發(fā)展,創(chuàng)新經(jīng)營,是需要我們不斷探索和努力的?,F(xiàn)在的澳路浦,已經(jīng)形成集自動化生產(chǎn)、灌裝、倉儲為一體的智能化、現(xiàn)代化企業(yè).車間的立體倉托盤,既提升了空間使用率,又便于歸納管理。先進(jìn)的物流系統(tǒng),提升了貨物運輸及安全效率。李總更是在2020年初提出了“大市場,小生產(chǎn)”的創(chuàng)新的經(jīng)營理念及“多一份潤滑,少一份摩擦”的服務(wù)口號,切實的為我們的合作伙伴降本增效!

我們相信,只要我們共同攜手努力,澳路浦及我們的合作伙伴們將會在2020年迎來更加美好的明天。
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